Projekty EU

Předmětem projektu je realizace čtyř dílčích projektů (podrobně v kapitole 3.1.1 Studie proveditelnosti) v průběhu necelých dvou let (viz harmonogram v kapitole 4 Studie proveditelnosti a Příloze č. 3 Studie proveditelnosti a Žádosti o dotaci). Celkově bude do projektu zapojeno 30 lidí (více v kapitole 3.4 Studie proveditelnosti a v Příloze č. 3 Studie proveditelnosti a Žádosti o dotaci). Současní projektu je i nákup potřebné infrastruktury (podrobněji v kapitole 3.3.1 Studie proveditelnosti).

Společnost EASIT s.r.o. je mladou dynamicky se rozvíjející českou společností zaměřenou na vývoj komplexních loterijních systémů. Stavíme na dlouholetých zkušenostech svých lidí v této oblasti. Produkty, které vyvíjíme, pokrývají většinu současných loterijních oblastí provozovatelných v prostředí internetu a regionálních pobočkových sítí. K dodávaným řešením nabízíme i další služby ve formě servisní podpory, konzultací či hostování. K našim nejvýznamnějším zákazníkům patří TIPOS, národná lotério...

Projekt je zaměřen na jedno z/kombinaci následujících témat: osobnostně profesní rozvoj pedagogů, společné vzdělávání dětí a žáků, usnadnění přechodu dětí z mateřské školy do základní školy, podpora extrakurikulárních aktivit, spolupráce s rodiči dětí a žáků. Za splnění účelu dotace je považováno prokázání naplnění výstupů aktivit zjednodušeného projektu alespoň ve výši 50 % částky dotace uvedené v právním aktu o poskytnutí/převodu podpory.

Projekt je zaměřen na jedno z/kombinaci následujících témat: personální podpora, osobnostně profesní rozvoj pedagogů, společné vzdělávání dětí/žáků/účastníků, podpora extrakurikulárních/rozvojových aktivit, aktivity rozvíjející ICT, spolupráce s rodiči dětí/žáků/účastníků, spolupráce s veřejností.

Projekt je zaměřen na jedno z/kombinaci následujících témat: personální podpora, osobnostně profesní rozvoj pedagogů, společné vzdělávání dětí/žáků/účastníků, podpora extrakurikulárních/rozvojových aktivit, aktivity rozvíjející ICT, spolupráce s rodiči dětí/žáků/účastníků, spolupráce s veřejností.

Projekt je zaměřen na jedno z/kombinaci následujících témat: personální podpora, osobnostně sociální a profesní rozvoj pracovníků ve vzdělávání, inovativní vzdělávání dětí/žáků/účastníků zájmového vzdělávání, spolupráce s rodiči dětí, žáků, účastníků zájmového vzdělávání a veřejností

Projekt je zaměřen na jedno z/kombinaci následujících témat: personální podpora, osobnostně sociální a profesní rozvoj pracovníků ve vzdělávání, podpora vzdělávání dětí, žáků a účastníků zájmového vzdělávání; spolupráce s rodiči žáků základních uměleckých škol/účastníků zájmového vzdělávání a veřejností.

Předmětem předkládaného projektu je digitální transformace společnosti zaměřená na automatizaci a vyšší efektivitu a flexibilitu provozních a administrativních procesů pomocí pokročilých technologií. Hlavním krokem na této cestě je zavedení nového ERP a CRM systému, zlepšení vnitropodnikové konektivity a IT školení související s implementací nových systémů.

Projekt je zaměřen na jedno z/kombinaci následujících témat: personální podpora, osobnostně sociální a profesní rozvoj pracovníků ve vzdělávání, inovativní vzdělávání dětí/žáků/účastníků zájmového vzdělávání, spolupráce s rodiči dětí, žáků, účastníků zájmového vzdělávání a veřejností

V návaznosti na školení, která naši zaměstnanci podstupují s ohledem na požadavky stávající legislativy, jim nyní chceme poskytnout mnohem rozsáhlejší a systematičtější rozvoj tak, aby byl ku prospěchu jak jim, tak firmě.