Zkušenost má hodnotu
Projekt Zkušenost má hodnotu je určen uchazečům o zaměstnání starším 50 let s ukončeným středoškolským popřípadě vyšším vzděláním, kteří mají praxi ve svém oboru a mají zkušenosti s řízením nebo předpoklady k lektorské činnosti.
Hlavním cílem projektu je zvýšení zaměstnanosti výše uvedených uchazečů o zaměstnání v dotčených lokalitách.
Dlouhodobou analýzou cílové skupiny a trhu práce bylo zjištěno, že část řídících pracovníků uvedeného věku bylo v posledním zaměstnání na řídící funkci 5 a více let. Jsou odborníky ve svém oboru, ale i vinou podcenění systému vzdělávání ve firmách ztratili kontakt s moderními trendy v oblasti řízení a marketingu. Neumí se přizpůsobit měnící se firemní kultuře firem a změnám. Projekt svým účastníkům umožní si chybějící kompetence doplnit a nasměrovat je k trvalému dalšímu vzdělávání. U klientů, kteří k tomu budou mít motivaci a předpoklady projekt umožní nastartovat novou kariéru lektora, kde bude moci novou formou uplatnit své dlouholeté odborné zkušenosti.
Dosažení cíle projektu bude probíhat s využitím aktivit podporovaných Výzvou č. 63, které jsou přizpůsobeny specifickým potřebám cílové skupiny a doplněny o individuální přístup ke každému klientovi projektu. Realizovány budou aktivity: pracovní a bilanční diagnostiky, motivace a poradenství (individuální i skupinové), neprofesní příprava na rekvalifikaci, rekvalifikace a zprostředkování zaměstnání.
Realizace projektu umožní uchazečům nový start jejich profesní kariéry. Uchazečům tak bude dána lepší perspektiva pro uplatnění na trhu práce. Realizací projektu se sníží riziko, aby se z uchazečů stali dlouhodobě nezaměstnané osoby, odkázané na sociální síť státu.
Z celkového počtu min. 60 podpořených osob bude v průběhu projektu zaměstnáno minimálně 35 osob (s i bez mzdového příspěvku). K naplnění hlavního cíle přispěje i 12 nově vytvořených pracovních míst se mzdovým příspěvkem.
| Číslo projektu: |
CZ.1.04/2.1.01/63.00182 |
| Integrované nástroje: |
|
| Programové období: |
Strukturální 2007 - 2013 |
| Název programu: |
OP Lidské zdroje a zaměstnanost |
| Termín zahájení: |
16.3.2011 |
| Žadatel: |
OBSLUŽNÁ SPOLEČNOST a.s |
| IČ: |
60197340 |
| Financování |
|
| Rozpočet celkem: |
5 989 319 |
| z toho Příspěvek EU: |
5 040 693 |
| Celkové národní veřejné: |
5 930 227 |
| Soukromé národní: |
0 |
| Soukromé: |
0 |
| Místo realizace |
|
Benešov, Beroun, Kladno, Kolín, Kutná Hora, Mělník, Mladá Boleslav, Nymburk, Brandýs nad Labem-Stará Boleslav, Příbram, Mníšek pod Brdy, Rakovník |
Zobrazit celou mapu
