Projekty EU

V návaznosti na školení, která poskytujeme svým zaměstnancům a která jsou dána především legislativou, jim nyní chceme poskytnout mnohem rozsáhlejší a systematičtější rozvoj tak, aby byl ku prospěchu jak jim, tak firmě. Lidé si zvýší kvalifikaci a to povede k tomu, že firma zvýší obrat a počty odběratelů. Rovněž si od projektu slibujeme to, že stávající zákazníky uděláme více loajální a budou se k nám ochotněji a častěji vracet.

Projekt řeší cyklus seminářů pro vzdělávání příslušníků rybářských stráží jednotlivých Místních organizací Českého rybářského svazu pro zvýšení efektivnosti jejich činnosti.

Projekt řeší cyklus seminářů pro vzdělávání příslušníků rybářských stráží jednotlivých Místních organizací Českého rybářského svazu pro zvýšení efektivnosti jejich činnosti.

Projekt je zaměřen na jedno z/kombinaci následujících témat: personální podpora, osobnostně profesní rozvoj pedagogů, společné vzdělávání dětí, žáků a studentů, podpora extrakurikulárních/rozvojových aktivit, aktivity rozvíjející ICT, spolupráce s rodiči žáků a studentů, spolupráce s veřejností.

Cílem projektu je podpořit rozvoj nově koncipovaného vzdělávacího programu zaměřeného na rozvoj klíčových kompetencí. Naše škola jako zatím jediná v Praze využívá na úrovni ŠŠ silné stránky waldorfské pedagogiky (celostní přístup, zaměření na rozvojklíčových kompetencí a praktických dovedností, projektové vyučování, sepjetí s praxí) pro podporu adaptability studentů a jejich budoucího úspěšného uplatnění na trhu práce. K tomuto cíli jsou směřovány aktivity projektu: metodická podpora učitelů, po...

Obsahem projektu jsou specifická a obecná školení pro zaměstnance společnosti AUTOCONT CONTROL SYSTEMS spol. s r.o. Hlavním cílem projektu je pak zvýšení konkurenceschopnosti společnosti žadatele na trhu pomocí zvýšení vědomostí a kvalifikace jeho pracovníků. Ke splnění hlavního cíle povede splnění několika dílčích specifických cílů. Tyto dílčí cíle jsou následující: 1. Realizace specifických vzdělávacích aktivit zaměřených především na techn. a obch. pracovníky žadatele. Vzdělávání zahrnuje šk...

Hlavním cílem projektu je zvýšit adaptabilitu starších pracovníků žadatele a zároveň zvýšit odbornou úroveň znalostí a dovedností všech pracovníků a soulad kvalifikační úrovně pracovní síly s požadavky trhu práce. K naplnění hlavního cíle povedou dílčí cíle, kterými jsou: - zvýšení odborné jazykové úrovně zaměstnanců - zvýšení odborné úrovně v oblasti IT - zvýšení odborné úrovně v manažerských a obchodních dovednostech

Komplexní vzdělávání ve společnosti Bezedos s.r.o. přinese zvýšení úrovně znalostí zaměstnanců, kteří tak budou schopni vykonávat pracovní činnosti efektivněji a kvalitněji. Vzdělávání bude probíhat napříč společností, obsáhne tak veškeré typy pozic. Očekávaný přínos pro zaměstnance i společnost je tak více než významný.

Cílem projektu je v souladu s usnesením Vlády ČR č. 1214/2005 a č. 165/2008 inovovat stávající systém vzdělávání a přípravy odborníků pro bezpečnostní systém státu. K dosažení cíle bude inovován studijní program ´Ekonomika a management´, a to provedením úprav v jedné stávající studijní cestě a vytvořením dvou nových studijních cest. Projekt bude předkládat komplexní přístup ke vzdělávání pro zájemce orientující se na bezpečnostní problematiku, kteří současně budou představovat hlavní cílovou sku...

Cílem projektu je prostřednictvím nových metod a nástrojů docílit zlepšení stavu počátečního vzdělávání na střední škole nebo konzervatoři v České republice. Zkvalitnění a zefektivnění výuky bude dosaženo metodickým vzděláváním, podpůrnými kurzy a mentoringem pedagogických pracovníků, tvorbou a následným používáním nových metodických pomůcek a učebních materiálů ve výuce. Lepší připravenost na trh práce bude podpořena zintenzivněním spolupráce se zaměstnavateli. Zvýšení efektivity práce se žákyv...