Projekty EU

Projekt se zaměřuje na rozšíření výrobních kapacit podniku v oblasti výroby fólií formou sociálního podnikání.

Sociální podnik Pivovar Tišnov s.r.o. má zájem realizovat rozšíření podniku (navýšení kapacity výroby a rozšíření technologií). Součástí rozšíření podniku bude i navýšení pracovních pozic pro osoby z cílových skupin (celkem 2,1 pracovní místa). Celkovým výstupem projektu bude navýšení výrobní kapacity o 2 600 hl, 2,1 nová pracovní místa pro osoby znevýhodněné na trhu práce. Tímto navýšením počtu pracovních míst projekt umožní sociálně vyloučeným osobám vstup na trh práce.

PLT Liberec s.r.o. je nově vznikající podnik, jenž se ve své zakladatelské listině hlásí k principům sociálního podnikání a bude zaměstnávat dlouhodobě znevýhodněné osoby na trhu práce. Projet se zaměřuje na založení a vybavení sociálního podniku. Projekt vytvoří 4 nová pracovní místa. Činností se zaměří na činnosti vycházejících z oborů: stavební práce, zemní práce, úklid, správa nemovitostí.

Projekt vytváří 4 pracovní místa pro osoby se zdravotním postižením (OZP) na Šluknovsku v 1 nově vzniklém sociálním podniku. V sociálním podniku budeme pracovníkům OZP poskytovat pravidelné vzdělávání a individuální psychosociální podporu. Jedná se o přerod stávající firmy rozšíření její kapacity a rozšíření výroby produktů. Firma do 6 měs. od začátku realizace projektu zanese principy sociálního podnikání do svých zakládacích dokumentů. Projekt reaguje na potřeby OZP spojené s nezaměstnaností.

Projekt je zaměřen na podporu sociálního podnikání v regionu města Kolín a vytváření vhodných pracovních míst pro znevýhodněné uchazeče na trhu práce, zejména dlouhodobě nezaměstnané osoby, OZP osoby a osoby po výkonu trestu. Cílem projektu je vybudovat a provozovat prádelnu, činnost které bude postavena na principech sociálního podnikání. Nová prádelna vytvoří 5 nových pracovních míst pro osoby z cílových skupin a pokryje mezeru v poskytovaných službách místního trhu.

Projekt je zaměřen na vznik nového sociálního podniku (Pěstitelská pálenice Doloplazy) v jižní části Olomouckého kraje, okresu Prostějov. Sociální podnik nabídne zaměstnání min. třem osobám z cílových skupin (osoby zdravotně postižené/znevýhodněné, dlouhodobě nezaměstnané). V rámci projektu se předpokládá financování infrastruktury sociálního podniku: nákup nemovotostí - provozovny, její stavební rekonstrukce a nákup technologie. Zahájení plného provozu podniku se předpokládá od 1. 7. 2019.

Projekt je zaměřen na vznik nového sociálního podniku (pěstitelské pálenice) na jižní periferii Olomouckého kraje. Sociální podnik nabídne zaměstnání min. třem osobám z cílových skupin (osoby zdravotně postižené/znevýhodněné, dlouhodobě nezaměstnané). Projekt má komplemetární vazbu na IROP. V rámci OPZ se předpokládá financování úvodních 24 měsíců fungování z pohledu aktivit: vytvoření a zachování prac. míst, vzdělávání, marketing a provozování sociálního podnikání. Zahájení: 1.7.2019.

Předmětem projektu je vznik nového sociálního podniku, který vytvoří minimálně 1 pracovní místa pro osoby z cílových skupin s celkovou výší úvazku 0,5. Hlavním cílem projektu je vznik a rozvoj sociálního podniku, který umožní sociálně vyloučeným osobám a osobám, ohroženým sociálním vyloučením, vstup na trh práce a do podnikatelského prostředí. Projekt je realizován v obci Chlum Svaté Maří, na p.č.st. 233/1. Sociální podnik se bude věnovat půjčování minibusů a mikrobusů.

Projekt vznikl z poptávky cílové skupiny po kvalifikovanějším zaměstnání, které by mohli vykonávat i přes svoji trestní minulost nebo jinou formu sociálního znevýhodnění jako je dlouhodobá nezaměstnanost nebo bezdomovectví. Cílem projektu je vytvořit pro zaměstnance prostředí, díky kterému budou schopni stabilně vykonávat své povolání a splácet dluhy. Vznikne 7 nových pracovních míst, z nichž minimálně 5 bude obsazeno osobami z CS. Předmětem projektu je nákup 7 lehkých užitkových vozidel.

Cílem je vytvořit vzorový sociální podnik, který bude mít pevné ekonomické základy, jeho výroba bude šetrná k životnímu prostředí, usnadní dlouhodobě nezaměstnaným přístup na trh práce a jejich další zařazení do běžného života. Vytvoříme 7 nových pracovních míst, z toho 3 místa pro osoby z cílové skupiny. Předmětem projektu je pořízení hmotného majetku (vybavení) do nového sociálního podniku, který je určen výhradně pro práci zaměstnanců sociálního podniku SAMIP s.r.o.