Vzdělávání = šance pro práci! Podpora znevýhodněných cizinců při vstupu na trh práce v Ústeckem kraji.
Cílem projektu je zajištění komplexních, vzájemně navazujících poradenských, vzdělávacích a asistenčních služeb pro CS cizinců z regionu Ústeckého kraje, která zahrnuje v první řadě cizince s dlouhodobým pobytem v ČR, které jinak mají jen velmi omezený přístup jak k zaměstnání,tak k různým státním programům zaměřených na podporu zaměstnaností. Táto CS bude dále doplněna o uznané azylanty a osoby s dopl.ochranou.
Dílčí cíle projektu: usnadnit cizincům z CS vstup na trh práce, zvýšit jejich kvalifikaci a zprostředkovat zaměstnání nebo sebe zaměstnání jako OSVČ, které jim poskytne chybějící praxi. Individuální podporu účastníků doplní systematická práce se zaměstnavateli.
Projekt je určen především cizincům s dlouhodobým pobytem v ČR, osobams doplňkovou ochranou a azylantům, kteří jsou nezaměstnaní a jsou ohrožení sociálním vyloučením. Cílovou skupinu charakterizuje to, že v ČR mají osobní vazby a rodiny, v řadě případu nepotřebují pracovní povolení, ale uplatnění na trhu práce jim ztěžují různé bariéry -neuznaná či nevyužitelná kvalifikace, úroveň češtiny, vlastní nejistota,nedostatečná praxe v ČR, nedůvěra zaměstnavatelů, nedostatek sociálních kontaktů. Mimo své odlišné sociokulturní postavení má řada z těchto cizinců i další znevýhodnění jako péče o děti do 15 let, dlouhodobá nezaměstnanost apod.
Aktivitami projektu jsou: systematické pracovní poradenství, doplněné podle individuálních potřeb klienta nízkoprahovými kurzy ČJ, profesní diagnostika, motivační kurzy,rekvalifikační kurzy, zprostředkování zaměstnání a umísťování na pracovní místa prostřednictvím mzdových příspěvků a pomoc se sebe zaměstnáním jako OSVČ.
Projekt se soustředí na systematické vyhledávání zaměstnavatelů a komunikaci s nimi.
Projektu se zúčastnícelkem 45 osob,kterým bude poskytnuta komplexní dlouhodobá podpora (poradenství, vzdělávání, rekvalifikace), minimálně 30 klientů projde rekval.kurzy, 5 z nich nalezne zaměstnání a 5 dostane komplexní podporu při zahájení podnik.činnosti.
| Číslo projektu: |
CZ.1.04/3.3.05/96.00220 |
| Integrované nástroje: |
|
| Programové období: |
Strukturální 2007 - 2013 |
| Název programu: |
OP Lidské zdroje a zaměstnanost |
| Termín zahájení: |
22.3.2013 |
| Žadatel: |
Contact Line, o.p.s. |
| IČ: |
26636280 |
| Financování |
|
| Rozpočet celkem: |
3 358 956 |
| z toho Příspěvek EU: |
2 805 376 |
| Celkové národní veřejné: |
3 300 443 |
| Soukromé národní: |
0 |
| Soukromé: |
0 |
| Místo realizace |
|
městský obvod Ústí nad Labem-město |
