Aktivní matching: Strategická podpora poradenství na pracovním trhu
Znalost obsahu kompetencí požadovaných zaměstnavateli na trhu práce je jednou z klíčových podmínek pro adekvátní přiřazování uchazečů/uchazeček o zaměstnání na volná pracovní místa (aktivní matching) a pro zlepšení činností institucí na trhu práce (poradenství, plánování programů aktivní politiky zaměstnanosti). Výstupem navrhovaného projektu by měl být inovovaný nástroj, s jehož využitím bude možné tyto důležité informace o kompetečních a kvalifikačních potřebách na trhu práce zjišťovat.
Masarykova univerzita jako řešitel projektu předpokládá dosažení tohoto cíle v rámci partnerství s institucí, která již má v této oblasti a s obdobnými projekty řadu mezinárodních zkušeností. Proto je partnerem projektu Arbetsförmedlingen (Úřad práce ve Švédsku).
V praktické rovině chceme cíle dosáhnout porovnáním a evaluací konkrétního nástroje politiky zaměstnanosti v ČR a ve Švédsku - metodiky monitoringu, analýzy a prognózy kompetenčních a kvalifikačních potřeb. Nedílnou součástí projektu je taképilotní testování inovovaného nástroje, založeného na kombinaci toho nejlepšího z obou modelů, v JmK a hodnocení jeho uplatnitelnosti, vč. tvorby doporučení pro využití v praxi. 
Transfer znalostí, identifikace příkladů dobré praxe, jejich hodnocenía šíření a prosazování dobré praxe do praxe a politiky zaměstnanosti v ČR proběhne v rámci tématické sítě, jejímž jádrem budou český a švédský partner projektu, dále Rada pro rozvoj lidských zdrojů JmK, jihomoravská pobočka ÚP ČR a další aktéři trhupráce, vč. tvůrců politik, a nezávislí experti.
Uplatnění aktivního matchingu pokládáme za komplexní nástroj aktivní politiky zaměstnanosti, jehož efektem by v dlouhodobé perspektivě, přesahující dobu trvání projektu, mělo být zvýšení zaměstnanosti v regionu.
    
        
            | Číslo projektu: | CZ.1.04/5.1.01/77.00400 | 
        
            | Integrované nástroje: |  | 
        
            | Programové období: | Strukturální 2007 - 2013 | 
        
            | Název programu: | OP Lidské zdroje a zaměstnanost | 
        
            | Termín zahájení: | 23.11.2012 | 
        
        
            | Žadatel: | Masarykova univerzita | 
        
            | IČ: | 00216224 | 
        
            
            
                | Financování | 
                        
                     | 
            
                | Rozpočet celkem: | 4 403 547 | 
            
                | z toho Příspěvek EU: | 3 932 899 | 
            
                | Celkové národní veřejné: | 4 139 894 | 
                            
                    | Soukromé národní: | 0 | 
                
                    | Soukromé: | 0 | 
            
        
        
                    
                | Místo realizace | 
            
                | městská část Brno-střed |