Projekty EU

V ramci projektu bude provedena interni a ekonomicka analyza firmy, navrzeny usporna opatreni a strategie pro preziti firmy v obdobi ekonomicke krize, kdy je poptavka po sluzbach zprostredkovatelskych agentur vyrazne utlumena

Společnost PRAMOS a.s. je mj. výrobcem plastových profilových systémů. V souladu s nařízením EU 2010/31/EU ze dne 19.5.2010 a následně zákonem č. 318/2012 Sb. a novelou zákona 406/200 Sb. o hospodaření s energií je naprosto nutné inovovat výrobní program firmy tak, aby sortiment profilů a z nich vyrobené plastové otvorové výplně odpovídaly výše uvedeným zákonům a nařízením. Společnost tedy v minulých letech intenzivně pracovala na vývoji nového profilového systému s významně zlepšenými tepelně t...

Cílem projektu je analýza stávajících firemních procesů, návrh jejich optimalizace a podpory informačním systémem. Součástí projektu je tedy i návrh požadavků na implementaci IS. Jako základní oblasti změn se jeví oblasti CRM, zlepšení komunikacese zákazníky i dodavateli, řízení výroby a materiálové hospodaření. Požadována je také výrazně zlepšená podpora personálních a ekonomických agend.

Hlavním cílem předkládaného projektu je výrazná inovace systému řízení a monitorování vzdělávání, vytvoření sboru interních lektorů pro realizaci vnitropodnikových školení a realizace odborných vzdělávacích kurzů pro prohloubení a ke zvýšení kvalifikační úrovně zaměstnanců SAFINA, a.s. V rámci projektu budou dále realizovány aktivity, které svým obsahem nebo tematickým zaměřením rozšiřují kvalifikaci, nebo jsou zaměřeny na získání a zdokonalení odborných dovedností. Inovace systému řízení a mon...

Projekt Inovace systému řízení podniku je zaměřen na inovaci procesů řízení zakázek s dopadem na ostatní interní procesy ve společnosti EXON. Výchozí stavem projektu je podnikatelská strategie žadatele zlepšovat veškeré procesy ve společnosti, zvyšovat jejich efektivitu a zajišťovat tak neustálý rozvoj společnosti. Obsahem projektu je zlepšení a zefektivnění procesů zahrnujících manažerské řízení a správu firmy na základě pokynů a doporučení externích odborných poradců. Výstupem projektu by mělo...

Projekt je zaměřen na oblast organizační inovace. Související inovací systému řízení, která bude následovat po zpracování analýzy a studie, docílí společnost SEA a.s. vyšší konkurenceschopnosti a růstu. Tato inovace bude zaměřena zejména na změnu řízení v rámci společnosti, změnu organizace práce a také na změny ve vztahu k dodavatelům a odběratelům. Analýza vypracovaná poradenskou společnosti bude obsahovat: - Zhodnocení aktuálního stavu systému řízení - Popis potencionálních inovací - Způsoba...

Předkládaný projekt vychází ze strategie žadatele, jejímž cílem je neustálé zlepšování vnitropodnikových procesů ve společnosti tak, aby vedly k naplnění dlouhodobých cílů společnosti, kterými jsou; zvýšení konkurenceschopnosti společnosti, zvýšení podílu na trhu a vyšší efektivita práce. Cílem projektu je zefektivnění systému řízení organizace (organizační inovace) a řízení distribuce služeb společnosti (inovace procesu). Projekt je zaměřen na tyto aktivity: ? zavedení inovovaného systému ří...

Naše společnost se zabývá vlastní konstrukcí a výrobou vyfukovacích strojů pro zpracování plastů. Naše výrobky z větší části exportujeme do zahraničí. Na inovačním vývoji našich výrobků se dlouhodobě podílí Katedra strojírenské technologie Technickéuniverzity v Liberci (TUL). Na základě podnětů ze strany zákazníků zahájilo v roce 2008 naše vývojové oddělení ve spolupráci s oddělením tváření plastů TUL, vývoj komplexního řízení technologie extruzního vyfukování v aplikaci pro inovované stroje řad...

Projekt ?Inovace systému řízení ve společnosti ISOPTEP s.r.o.? naplňuje cíl výzvy programu PORADENSTVÍ tím, že žadateli zlepší dostupnost externích poradenských služeb pro realizaci zásadní organizační inovace. Přestože společnost není v současné době dopady globální ekonomické krize bezprostředně ohrožena, objevují se některé nedostatky v současném nastavení procesů a řízení, které je nezbytné odstranit, aby si udržela stávající postavení na trhu a vytvořila prostor pro další rozvoj svých podn...

Hlavním cílem projektu bude inovace systému řízení vzdělávání zaměstnanců VUAB Pharma a.s., vytvoření vzdělávacího programu Adaptace pro nové zaměstnance, vybudování systému interního vzdělávání pomocí interních lektorů a realizace odborných vzdělávacích kurzů pro provozní pracovníky, specialisty, management, zaměstnance administrativy a kvalifikačních kurzů pro zaměstnance v dělnických profesích. Inovace systému řízení vzdělávání bude realizována prostřednictvím specifického HR softwaru, který...