Projekty EU

Projekt zvyšuje odbornou úroveň znalostí, dovedností a kompetencí pracovníků společnosti Profi Gastro Catering LCH s.r.o. V projektu realizujeme podnikové vzdělávání zaměstnanců žadatele v souladu s jejich identifikovanými vzdělávacími potřebami.

Projekt zvyšuje odbornou úroveň znalostí, dovedností a kompetencí pracovníků společnosti Profi Gastro Catering LCH s.r.o. V projektu realizujeme podnikové vzdělávání zaměstnanců žadatele v souladu s jejich identifikovanými vzdělávacími potřebami.

Projekt realizuje další profesní vzdělávání zaměstnanců firmy Profi Gastro Catering s důrazem na podporu osob st. 55 let. V projektu realizujeme kurzy rozvíjející znalosti, schopnosti a dovednosti našich zaměstnanců pro výkon jejich povolání, a to v souladu s identifikovanými vzdělávacími potřebami účastníků projektu. Budou realizovány kurzy měkkých a manažerských dovedností, technické vzdělávání a jiné odborné vzdělávání dle podmínek výzvy. Budou využity mzdové příspěvky pro účastníky projektu.

Záměrem projektu je zvýšit hodnotu, pracovní sebevědomí a uplatnění zaměstnanců naší společnosti a následně podpořit jejich motivaci, loajalitu a sounáležitost prostřednictvím jejich odborného rozvoje. Dlouhodobou snahou firmy je udržet si zkušenou a kvalifikovanou pracovní sílu, která je základním předpokladem pro naplňování firemní strategie. Věříme, že růst odbornosti našich zaměstnanců půjde ruku v ruce s posílením konkurenceschopnosti na domácím a také zahraničním trhu.

Předmětem projektu je podpora zaměstnanosti a adaptability pracovní síly zaměstnanců společnosti PROTEGO s.r.o. Realizace projektu napomůže zvýšit odbornou úroveň znalostí, dovedností a kompetencí pracovníků a soulad kvalifikační úrovně pracovní síly s požadavky trhu práce. Současně budou podpořeni i starší pracovníci. Projekt předpokládá podpořit celkem 26 zaměstnanců žadatele. Realizace projektu povede k růstu konkurenceschopnosti žadatele.

Projekt zvyšuje odbornou úroveň znalostí, dovedností a kompetencí pracovníků společnosti PRUNIWERK a.s. V projektu realizujeme podnikové vzdělávání zaměstnanců žadatele v souladu s jejich identifikovanými vzdělávacími potřebami.

Projekt Podnikové vzdělávání zaměstnanců REALISTIC, a.s. je zaměřený na rozvoj zaměstnanců prostřednictvím vzdělávacích aktivit projektu. Reálné potřeby zaměstnanců k dalšímu vzdělávání byly zjištěny na základě interního průzkumu. Projekt povede k dalšímu profesnímu růstu a zvyšování kvalifikace zaměstnanců. Cílem je rozvoj znalostí, schopností a dovedností vyžadovaných pro výkon určitého povolání, přičemž budou zapojeny i osob starší 55 let.

Cílem projektu je zvýšení vzdělanosti zaměstnanců malé reklamní společnosti Daxar promotion s. r. o.Tato společnost by si vzdělávání zaměstnanců v takovém rozsahu bez realizace projektu nemohla dovolit.

Projekt se zaměřuje na rozšiřování a prohlubování profesních znalostí a dovedností zaměstnanců společnosti RESIDOMO, s.r.o.

Projekt zvyšuje odbornou úroveň znalostí, dovedností a kompetencí pracovníků firmy ROKOB s.r.o. a pracovníků společnosti Lastura Medical s.r.o. V projektu realizujeme podnikové vzdělávání zaměstnanců žadatele a partnera v souladu s jejich identifikovanými vzdělávacími potřebami.