Vzdělávací kurzy pro společnost TPK, spol s r.o.
TPK, spol. s r.o. (dále TPK) se zabývá výrobou a prodejem tavených sýrů. Negativně pociťujeme následky ek. krize, v důsledku které se nám snížil prodej o 20 %. Aby TPK byla schopna eliminovat dopady krize na firmu, potřebuje především kvalifikované a adaptované zaměstnance, kteří svou efektivní a kvalitní prací jsou zárukou konkurenceschopnosti firmy.
Tento komplexní projekt je zaměřený na 2 oblasti:
A) obecné vzdělávání pro cílovou skupinu (CS) 68 (z 258) zaměstnanců TPK.
Oblasti vzdělávání i CS byly vybrány na základě Plánu vzdělávání a aktuálních potřeb RLZ firmy.
Zaměstnanci byli do projektu vybráni tak, aby byla školení co nejpřínosnější a aby co nejlépe reagovala na vzdělávací potřeby účastníků i firmy.
CS zahrnuje: Management (20 osob: 7 z Top managementu, 13 ze Středního managementu) a Ostatní THP (48 osob: 14 Mistrů, 14 Specialistů, 6 Nákupčích a 14 Administrativních pracovníků).
Pro CS jsou připraveny 4 vzdělávací programy:
Vzdělávání managementu
Vzdělávání ostatních THP
Školení školitelů
IT kurzy
Vzd. programy jsou složené z jednotlivých kurzů realizovaných jako firemní, výjezdní, jedno-tří denní.
B) rozvoj podnikového systému RLZ: B-learning a příprava interních školitelů. B-learning byl vybrán jako inovativnívzd. nástroj. V projektu jej využije celá CS. Střední manažeři (6) a Mistři (6) byli vybráni pro své pedagogické předpoklady jako budoucí interní školitelé. Je pro ně připraven samostatný vzdělávací program.
Projekt svými aktivitami přispěje ke zvýšení kvalifikace a adaptability zaměstnanců, podpoří rozvoj podnikového systému RLZ a zvýší konkurenceschopnosti firmy ohroženou probíhající ek. krizí. Podpoří se rovněž zachování pracovních míst, především osob ohrožených na trhu práce - 44 žen, 2 osob do 25 let a 13 osob nad 50 let v CS.
Realizační tým bude mít na starosti realizaci projektu včetně zajištění výběrového řízení na dodavatele vzd. služeb.
TPK využije podpory dočasného rámce. V projektu nemá partnera.
| Číslo projektu: |
CZ.1.04/1.1.02/35.00501 |
| Integrované nástroje: |
|
| Programové období: |
Strukturální 2007 - 2013 |
| Název programu: |
OP Lidské zdroje a zaměstnanost |
| Termín zahájení: |
1.4.2010 |
| Žadatel: |
TPK, spol. s r.o. |
| IČ: |
44965117 |
| Financování |
|
| Rozpočet celkem: |
4 937 725 |
| z toho Příspěvek EU: |
3 500 272 |
| Celkové národní veřejné: |
4 117 968 |
| Soukromé národní: |
0 |
| Soukromé: |
0 |
| Místo realizace |
|
Hodonín |
Zobrazit celou mapu