Projekty EU

V ZŠ Nový Jičín, Tyršova 1, příspěvkové organizaci narůstá počet dětí vyžadujících individuální pedagogickou péči. Přibývají žáci se zdravotním postižením, zdravotním znevýhodněním a žáci se sociálním znevýhodněním, tedy žáci se speciálními vzdělávacími potřebami. Aby mohli být tito žáci úspěšní a dokázali zvládnout požadavky základního vzdělání, musí jim být vytvořeny vhodné podmínky pro výuku, věnována individuální péče s využitím specifických postupů, metod výuky a kvalifikovaného personálu....

Projekt svým obsahem řeší zajištění nových přístupů k žákům se speciálními vzdělávacími potřebami (žáků se zdravotním postižením a zdravotním znevýhodněním, žáků sociálně znevýhodněných). Vytvořením inkluzivního prostředí, realizací opatření k vytvoření záchytné sítě pro žáky ohrožené předčasným odchodem ze systému vzdělávání a uplatňováním metod a forem výuky podporujících rovný přístup ke vzdělávání projekt reaguje na současnou potřebu systémového řešení situace zvyšujícího se počtu žáků se s...

Hlavním cílem projektu je přispět ke zlepšení rovných příležitostí dětí a žáků se speciálními vzdělávacími potřebami realizací aktivit, které jsou komplexně zaměřeny na rozvoj kompetencí žáků ve výuce i mimo vyučování. Projektové aktivity jsou navrženy jako pravidelná podpora žáků v oblastech: Rozvoj smyslového vnímání a kognitivních schopností, udržování a rozvoj fyzických schopností zdravotně postižených žáků, komunikace, emoční rozvoj, sebepoznání, integrace do skupiny, spolupráce ve skupině,...

Projekt představuje zásadní krok v implementaci principu rovných příležitostí žen a mužů (dále jen RP) do činnosti Krajského úřadu Královéhradeckého kraje (dále jen KÚ KHK) v pozici významného zaměstnavatele (téměř 400 zaměstnanců/kyň) a současně významného orgánu veřejné správy. Projekt reaguje na absenci koncepčního přístupu v této oblasti, umožňuje prostřednictvím hloubkového auditu analyzovat fungování úřadu z hlediska principu RP (uvnitř i vně úřadu) a prostřednictvím analýzy zaměřené zejm...

Jsme firma, která se dlouhodobě zabývá poskytováním počítačových kurzů, a smyslem našeho projektu je zpřístupnit tyto kurzy i těm, kdo si je z objektivních důvodů (finančních, častových, místní dostupnost) nemohou dovolit. Podobný projekt už jsme realizovali. Pro cílové skupiny žen (potažmo i mužů) ohrožených na trhu práce neexistují zatím zavedené nástroje APZ, které by bez předchozí evidence na ÚP umožnily získat bezplatnou rekvalifikaci. Projekt je určen ženám (potažmo mužům) znevýhodněným na...

Hospodářská komora hlavního města Prahy (HKP) sdružuje apodporuje podnikatelské aktivity svých 662 členů působících v různých odvětvíchnárodního hospodářství a různých krajích ČR, nejčastěji však v hl. m. Praze ave Středočeském kraji. Projekt má dvapilíře, které spolu úzce souvisí. CSK je v prvním pilíři 20 společností působícíchna území ČR, které jsou členy HKP, v druhém pilíři jsou to zájemci/kyně ozačátek podnikání, tedy budoucí OSVČ a také zájemci o zaměstnání, kteří mají vesvé péči závislé...

Předkládaný projekt přináší komplexní program, jehož hlavním cílem je významně přispět k prosazování rovných příležitostí žen a mužů a slaďování pracovního a rodinného života v zaměstnavatelské sféře ve Středočeském a Jihomoravském kraji prostřednictvím zavádění principů diversity managementu. Diversity management je relativně novým nástrojem řízení firem, které vnímá rozdílnost pracovníků nejen jako žádoucí, ale především jako nástroj zvyšování efektivity a výkonnosti firmy. V rámci projektu bu...

Projekt je koncipován jako komplexní nástroj pomoci cílové skupině žen ohrožených na trhu práce, konkrétně ženám s dětmi mladšími 15let. Je tvořen vzájemně logicky provázaným systémem motivačních, vzdělávacích a poradenských aktivit, směřujících k získání nebo doplnění sociálních a profesních dovedností. Tím přispívá ke zvýšení uplatnitelnosti cílové skupiny na trhu práce a vyrovnávání jejich šancí na pracovní a společenské postavení s muži. Do projektu bude zapojeno celkem 36 žen na Netolicku.

Společnost ČERVINKA - CZECH REPUBLIC s.r.o. je výrobcem a distributorem hasicích přístrojů, hydrantových systémů a jiného protipožárního materiálu. Projekt spočívá v účasti společnosti na 11-ti veletrzích a výstavách v zahraničí. Společnost bude prezentovat své výrobky se snahou tímto způsobem zvýšit export do zemí, ve kterých nemá zatím žádné, nebo jen minimální obchodní partnery. Hlavní cíle společnosti: získat nové trhy, rozšiřovat pozici na stávajících trzích, růst konkurenceschopnosti.

Cílem projektu je podpora exportních aktivit společnosti GDK v oblasti prodeje technologií na zpracování plastů. GDK se specializuje především na stavbu vyfukovacích strojů (pro výrobu lahví a jiných dutých těles z plastů) převážně pro evropský trh.Těžištěm projektu je propagace společnosti a jejích výrobků na zahraničních veletrzích. Dále pak monitoring a průzkum trhu.