Posílení konkurenceschopnosti společnosti Y Soft prostřednictvím profesních vzdělávacích programů
Projekt je zaměřen na vzdělávání zaměstnanců společnosti Y Soft a na vytvoření stabilního a funkčního podnikového vzdělávacího systému. Jedná se o odborné technologické specifické vzdělávání (školení, e-learningové kurzy, stáže), které je dále doplněno o obecné vzdělávání (do limitu určeného výzvou).
Cílem projektu je zvýšit konkurenceschopnost společnosti v mezinárodním měřítku, rozvíjet technologické znalosti zaměstnanců, zvyšování jejich adaptability, kvalifikační úrovně a produktivity. Společnost Y Soft je zaměřena na vývoj a výrobu technologického produktu, jehož charakter vyžaduje prakticky neustálé inovace. Cílem společnosti Y Soft je se stát v několika příštích letech světovým lídrem ve svém oboru. Předkládaný projekt svým obsahem naplňuje jednu z nezbytných podmínek k tomu, aby se to podařilo a je pro společnost strategicky velmi důležitý. Za velmi potřebný jej považují také samotní zaměstnanci - výsledky průzkumu jsou doloženy v Příloze 6. Cílem projektu je připravit program vzdělávání ve společnosti v takové formě, rozsahu a kvalitě, aby se stal plně funkčním i v následujících letech po skončení projektu, kdy jej společnost chce zachovat a dále rozvíjet z vlastních finančních zdrojů.
Cílovými skupinami projektu jsou zaměstnanci žadatele. Jedná se celkem o 70 podpořených osob z Jihomoravského kraje.
V projektu se uskuteční tyto vzdělávací KA:
- KA 2 Technologické vzdělávání - 25 prezenčních interních školení, 5 stáží, 12 e-learningových kurzů - vytvořených a realizovaných samotným žadatelem
- KA 3 Externí profesní vzdělávání - 6 školení - uskutečněných dodavateli vzdělávání
- KA 4 Obecné vzdělávání - 14 školení v komunikačních a prezentačních dovednostech a v oblasti IT oboru - uskutečněných dodavateli vzdělávání
Celkově se v projektu uskuteční 908 hodin školení a výstupem projektu bude 447 absolventů jednotlivých školení.
Projekt potrvá 24 měsíců. Požadovaný režim podpory je podpora podle dočasného rámce.
| Číslo projektu: |
CZ.1.04/1.1.04/60.00227 |
| Integrované nástroje: |
|
| Programové období: |
Strukturální 2007 - 2013 |
| Název programu: |
OP Lidské zdroje a zaměstnanost |
| Termín zahájení: |
16.12.2010 |
| Žadatel: |
Y Soft Corporation, a.s. |
| IČ: |
26197740 |
| Financování |
|
| Rozpočet celkem: |
5 160 413 |
| z toho Příspěvek EU: |
3 835 867 |
| Celkové národní veřejné: |
4 512 784 |
| Soukromé národní: |
0 |
| Soukromé: |
0 |
| Místo realizace |
|
městská část Brno-Královo Pole |