Systemizace Ministerstva práce a sociálních věcí ČR
Projekt SYSTEMIZACE MPSV ČR je komplexním řešením vybudovaným za účelem zvýšení efektivity činnosti státní správy, dosažení okamžitých a dlouhodobých významných úspor výdajů státního rozpočtu, zkvalitnění lidských zdrojů, zvýšení dlouhodobé motivacezaměstnanců a atraktivity státní správy ČR jako zaměstnavatele.
Prostřednictvím plánovaných aktivit dojde k optimální simulaci budoucího uspořádání s posouzením vlivu každého jednotlivého budoucího opatření na celou státní správu, sdílení informací na úrovni příslušných kompetentních činitelů, odstranění překryvů aktivit různých organizačních celků, které jsou navzájem v horizontálních i vertikálních vztazích, konsolidaci nespecifických činností a nákladů v rámci celků a napříč rezorty, a to v činnostech odborných, např. právních, finančních i v činnostech obecných, např. správních.
Projekt spočívá v realizaci komplexních analýz a v nasazení komlexního řešení oblasti systemizace v rezortu MPSV ČR dle kompetenčního zákona, jeho dodatků a ostatních platných zákonů, norem a legislativních opatření až do úrovně každé jednotlivé systemizované pozice.
Cílová skupina v počtu 1000 zaměstnanců, sestávající z vrcholového managementu rezortu MPSV ČR, vedoucích pracovníků rezortu do úrovně vedoucí oddělení a pracovníků personálních útvarů, bude do projektu zapojena aktivně. Zbývající část zaměstnanců rezortu MPSV ČR, tj. přibližně 18 500 zaměstnanců, bude zapojena pasivně.
Číslo projektu: |
CZ.1.04/4.1.00/64.00010 |
Integrované nástroje: |
|
Programové období: |
Strukturální 2007 - 2013 |
Název programu: |
OP Lidské zdroje a zaměstnanost |
Termín zahájení: |
4.4.2011 |
Žadatel: |
Ministerstvo práce a sociálních věcí |
IČ: |
00551023 |
Financování |
|
Rozpočet celkem: |
79 608 340 |
z toho Příspěvek EU: |
362 823 |
Celkové národní veřejné: |
426 850 |
Soukromé národní: |
0 |
Soukromé: |
0 |
Místo realizace |
městská část Praha 2 |